大同大學教學卓越計畫其中線上成果展
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計畫目標

1.若電算中心人力資源不足,則外包製作校友資料庫系統、就業輔導相關網頁。
2.建立92~96畢業同學永久地址資料。
3.協助各系學會網頁建置。
4.校友通訊編纂。
5.設計、發送、統計92~96「畢業生就業滿意度」及「雇主滿意度」問卷。
6.設計並發送在校生有關就業力之文宣品。

執行策略
1.建立與校友聯絡路徑。
2.善用校友特長對校方的在學生及課程回饋。
3.舉辦就業力文宣品競賽。

具體作法
1.建立校友資料庫、就業輔導相關網頁。
2.協助完善各系系友會。
3.協助各系推動網路系友會。
4.電子/紙本校訊發送
5.邀請校友返校對學弟妹針對不同工作時期可能遇到之主題進行座談會方向如下:
(1)繼續深造之升學講座。
(2)擁有外商公司任職最基本要求之Oversea Experience的留學、遊學講座。
(3)培養平衡職場與經營親密關係能力:我愛工作更愛你。
(4)打造深學習能力:與在校學弟妹分享利用課餘時間進行職場體驗,縮短踏入社會所需的磨合期。
6.進行問卷調查:發送畢業校友問卷,調查畢業後對其工作最有幫助課程、需要再修正的課程或是需要新增的課程。
7.辦理就業力文宣品競賽。


執行成果

教學資源面
1. 已委請電算中心建置校友資料庫,目前92~96畢業同學基本資料已全數調查完畢。

2. 校友通訊刊物編輯、設計、邀稿、校搞、印刷與寄送等工作皆於97年10/17完成。

3. 就業輔導暨校友聯絡室相關網頁已請兩名兼任助理分別負責頁面設計及網頁製作,預計在98年5月完成所有內容,網址:http://www.alumni.sa.ttu.edu.tw/(進行中)。

4. 完成採購MAPA 性格及就業測評系統,針對大學生瞭解性格,並做最佳職業適配,他可以協助老師,依據篩選結果的特殊個案進行輔導,或是進行全校性的教學研究,大幅提升輔導及管理效率,達到卓越教學之目的。已於97年第2學期正式對學生施測,網址:http://mapa.ttu.edu.tw/。

教學品質管控機制面
1. 「畢業生滿意度問卷」與「雇主滿意度問卷」已於97年9月底編制完畢,92~96畢業生滿意度問卷已於10/17 全數寄發,目前陸續回收中;雇主滿意度問卷已於10/20行文全國大專院校,問卷亦陸續回收中。

2. 「畢業生滿意度問卷」與「雇主滿意度問卷」因仍在回收中,預計98年3月進行結果統計分析(進行中)。

學生面
1. 97年12月舉辦升學、工作相關座談會。
2. 98年2月舉辦就業力文宣品競賽。
3. 98年2月25日舉行大同大學校園徵才籌備會議。
4. 98年3月23~3月27日為就業輔導週。
5. 98年3月27舉辦2009大同大學校園徵才活動。
6. 98年3月27日召開96~98級大專畢業生至企業職場實習計畫說明會。